事業承継サポート

我が国の中小企業経営者の高齢化に伴い、後継者問題はますます深刻化しています。約60%の中小企業が後継者不在に直面しており、事業継続のために円滑な事業承継が求められています。当事務所では、このような状況に対応するために、専門家として事業承継のサポートを提供しています。経営者から次世代の経営者へのスムーズな移行をサポートし、企業経営の維持・発展を目指します。

料金について

事業承継の方法とサポート内容

親族内承継　
事業を家族、特に子どもや兄弟へ承継する最も一般的な方法です。
承継のプランニング、税務上の最適な承継方法の提案、承継プロセスをサポートします。

役員・従業員等承継　
会社の役員や従業員、またはそれらのグループへの事業承継です。
計画の立案、経済的・法的条件の調整、承継後の経営体制の構築をサポートします。

M&A（企業買収等）　
事業を第三者に売却する方法で、新たな事業展開や資本の確保につながります。
戦略立案、適切な買収者の探索、交渉の代行、買収後の統合プロセスをサポートします。

事業承継を専門家に任せる必要性

事業承継は、単に経営権を移譲するだけでなく、税務、法務、財務、人事など多岐にわたる知識が必要です。特に中小企業においては、後継者選びの選択肢が限られている中で、適切な承継計画を立てることが重要です。専門家によるサポートを受けることで、後継者へのスムーズな移行だけでなく、事業の継続性を確保し、将来の企業価値の最大化を目指せます。